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사랑의전화복지재단 마포종합사회복지관의 공지사항 공간입니다.

출산 및 육아휴직 대체인력 채용 공고

페이지 정보

작성자 마포종합복지관 작성일 20-09-18 17:26 조회 883회 댓글 0건

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사랑의전화마포 공고 제 20 -10

 

사랑의전화마포종합사회복지관 출산 및 육아휴직 대체인력 채용 공

 

사랑의전화마포종합사회복지관에서는 출산 및 육아휴직 대체 기간제 사회복지사를 다음과 같이 채용하고자 합니다.

 

1. 채용계획

 

채용분야

모집인원

채용직위

직무내용

사회복지사

1

사회복지사

사례관리사업

지역사회보호사업

 

2. 지원자격 요건

1) 필수요건

 

사회복지사 2급 이상 자격증 소지자

그 밖에 위와 동등 이상의 자격이 있다고 본 기관 인사위원회에서 인정한 자

③ 「사회복지사업법35조의2 2항의 결격사유에 해당하지 아니한 자

범죄 및 성폭력범죄 조회 시 결격사유가 없는 자

 

2) 우대요건

사례관리 교육 수료한 자

종합사회복지관에 근무한 경력이 있는 자

해당 직무수행 경험이 있는 자

운전면허 소지 및 실제 운전 가능한 자

 

3. 채용일정

서류 제출기간

서류전형 합격자 발표

면접일정

최종 합격자 발표

2020.09.18.~2020.10.05

2020.10.07.()

2020.10.12.()

2020.10.13.()

 

면접전형 : 1차 서류전형 합격자에 한해 개별 통보

면접일정 및 최종합격자 발표일정은 상황에 따라 변경될 수 있습니다.

서류제출방법 : 이메일접수( hlog_l00403@naver.com ), 우편접수

이메일 접수 시 제목을 반드시 사회복지사_○○○로 기재하시기 바랍니다.

 

4. 제출서류

응시원서 1(별지서식)

자기소개서 1(별지서식)

개인정보 수집이용 동의서 1(별지서식)

2차 서류전형 합격자 및 최종합격자에 한해 추가서류 있음.

 

5. 채용조건

합격자는 수습기간 3개월 적용되며, 수습평가를 통해 최종 발령됨.

근무기간 : 채용일 ~ 20211230

근무시간 : 18시간, 40시간.

보 수 : 서울시종합사회복지관 종사자 보수기준에 의함

복무관리

복무사항은 근로기준법, 사회복지사업법, 기타 관련 지침 등을 준용함.

채용 후에도 근무실적이 현저히 부족하거나 근무태도가 불량할 경우 채용해지 가능함

 

6. 지원자 유의사항

채용절차의 공정화에 관한 법11조제1항에 근거하여 이메일로 접수된 채용서류는 반환되지 않으며, 방문 및 우편을 통해 접수된 응시서류는 반환요청 할 수 있습니다. 제출서류는 최종합격자 공고 후 15일 이내 모두 파기되며 반납을 원하실 경우에는 문서파기 전 문의하시면 반납 가능합니다.

서류전형을 위한 제출서류(응시원서, 자기소개서 등)는 게시된 소정의 양식에 작성하여 제출하여야 하며, 허위사실기재, 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(서류전형 결과 선발예정 인원보다 같거나 적을 경우 포함), 추가 접수를 위해 재공고할 수 있으며 공고문의 내용이 사정에 의하여 변경될 경우 변경사항에 대하여 사랑의전화마포종합사회복지관 홈페이지에 공고합니다.

해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 경력조회 및 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

최종 합격자가 임용포기, 격 취소, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생된 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가로 합격기준에 적합한 자 중 차 순위자를 합격자로 결정할 수 있습니다.

기타 입사지원과 관련된 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하여 주시기 바랍니다.

담당자 김현철 부장 (02-712-8600)

 

2020918

 

사랑의전화마포종합사회복지관장