커뮤니티

행복한 삶을 위한 한 명의 친구 사랑의전화 마포종합사회복지관

사랑의전화복지재단 마포종합사회복지관의 공지사항 공간입니다.

복지관 안전관리인 공개채용 공고의 건

페이지 정보

작성자 마포종합복지관 작성일 21-06-23 19:07 조회 789회 댓글 0건

첨부파일

본문

사랑의전화마포 공고 제 21-09

 

 

복지관 안전관리인 공개채용 공고 (긴급)

 

사랑의전화마포종합사회복지관에서는 아래와 같이 복지관에서 근무할 정규직 안전관리인을 

공개채용하고자 하오니, 많은 분들의 지원 바랍니다.

 

1. 채용계획

 

채용분야

모집인원

채용직위

직무내용

안전관리인

1

안전관리인

시설 및 안전관리

 

2. 지원자격 요건

1) 필수요건

60세 미만

소방안전관리자 2급 이상 소지자

국가기술자격법에 의한 (열관리, 보일러, 가스)자격증 중 1개 이상의 자격증 소지자

④ 「사회복지사업법35조의2 2항의 결격사유에 해당하지 아니한 자

 

2) 우대요건

사회복지시설에 근무한 경력이 있는 자

운전면허 소지 및 실제 운전 가능한 자

한국소방안전협회, 한국승강기안전공단, 한국가스안전공사, 에너지관리공단에서 시설안전과 관련된 교육 1개 이상 이수자

 

3. 채용일정

서류 제출기간

면접일정

최종 합격자 발표

2021.06.23.~2021.06.30

수시면접

2021.07.01


면접전형 : 1차 서류전형 합격자에 한해 개별 통보

- 면접일정 및 최종합격자 발표일정은 상황에 따라 변경될 수 있습니다.

- 서류제출방법 : 이메일접수 (loveaid8600@naver.com)

이메일 접수 시 제목을 반드시 안전관리인_○○○로 기재하시기 바랍니다.

 

4. 제출서류

- 입사지원서 1(별지서식)

자기소개서 1(별지서식)

개인정보 수집이용 동의서 1(별지서식)

2차 서류전형 합격자 및 최종합격자에 한해 추가서류 있음.

 

5. 채용조건

합격자는 수습기간 3개월 적용되며, 수습평가를 통해 최종 발령됨.

- 근무시간 : 18시간, 40시간.

- 보 수 : 서울시종합사회복지관 종사자 보수기준에 의함

- 복무관리

복무사항은 근로기준법, 사회복지사업법, 기타 관련 지침 등을 준용함.

채용 후에도 근무실적이 현저히 부족하거나 근무태도가 불량할 경우 채용해지 가능함.

 

6. 지원자 유의사항

-채용절차의 공정화에 관한 법11조제1항에 근거하여 이메일로 접수된 채용서류는 반환되지 않으며, 방문 및 우편을 통해 접수된 응시서류는 반환요청 할 수 있습니다. 제출서류는 최종합격자 공고 후 15일 이내 모두 파기되며 반납을 원하실 경우에는 문서파기 전 문의하시면 반납 가능합니다.

- 서류전형을 위한 제출서류(응시원서, 자기소개서 등)는 게시된 소정의 양식에 작성하여 제출하여야 하며, 허위사실기재, 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

- 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(서류전형 결과 선발예정 인원보다 같거나 적을 경우 포함), 추가 접수를 위해 재공고할 수 있으며 공고문의 내용이 사정에 의하여 변경될 경우 변경사항에 대하여 사랑의전화마포종합사회복지관 홈페이지에 공고합니다.

- 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 경력조회 및 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

- 최종 합격자가 임용포기, 격 취소, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생된 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가로 합격기준에 적합한 자 중 차 순위자를 합격자로 결정할 수 있습니다.

- 기타 입사지원과 관련된 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하여 주시기 바랍니다.

담당자 김현철 부장 (02-712-8600)

 

20210622

 

사랑의전화마포종합사회복지관장